A empresa está em busca de um Analista de Recursos Humanos PL para atuar em São Paulo, Indaiatuba. As responsabilidades incluem gerenciar programas de estágio e aprendizagem, comunicação, engajamento, manutenção de informações sobre recursos humanos, coordenação de programas de parcerias e liderança na gestão dos programas de estágio e aprendizagem. Os pré-requisitos incluem graduação em Administração, RH, Psicologia, Pedagogia, Comunicação Social ou áreas afins, habilidades em ferramentas e softwares de RH, conhecimento do Microsoft Office e inglês básico. Conhecimentos em aplicação de marca e ferramentas como Photoshop, Power Apps, Power Automate e In Design são diferenciais. A empresa oferece remuneração variável, plano de saúde, odontológico, seguro de vida, previdência privada, ótica, reembolso de vacinas, gympass, universidade corporativa, auxílio farmácia, restaurante no local ou vale refeição/alimentação, entre outros benefícios. O processo seletivo é flexível e inclui testes e entrevistas, com feedback em todas as etapas. A John Deere é uma líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços para setores como agricultura, construção e florestal, com foco na sustentabilidade e preservação do planeta.
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