A empresa está à procura de um profissional que valorize a facilidade para as pessoas e adote uma abordagem focada no atendimento ao cliente. Além disso, o candidato deve ser comprometido com a interação pessoal e estar sempre atento às necessidades das pessoas, colocando-as acima das tarefas. Valorizar a diversidade e acreditar na singularidade de cada cliente e experiência também são características importantes para a posição.
As responsabilidades diárias incluem auxiliar o Gerente de Unidade de Negócios em atividades como fechamento das marcações de ponto, controle de exames médicos, administração de férias dos funcionários, lançamento de admissões e desligamentos, entre outras tarefas relacionadas à gestão de recursos humanos.
Os requisitos para a vaga incluem ensino médio completo, desejável formação superior em Administração ou curso técnico equivalente.
Benefícios como assistência médica e odontológica, vale transporte, refeições no local, Gympass, seguro de vida e participação nos lucros são oferecidos para complementar a experiência do funcionário.
A empresa enfatiza seu compromisso com a diversidade, inclusão, sustentabilidade e excelência no atendimento ao cliente, e convida os interessados a fazer parte da equipe.