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Estágio superior não obrigatório – gestão de pessoas

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Esta oportunidade requer que o candidato esteja matriculado em um curso superior na área de Administração, Psicologia ou disciplinas relacionadas. É necessário que o candidato tenha disponibilidade para trabalhar 6 horas por dia. O papel envolve auxiliar um Analista de Gestão de Pessoas em processos concernentes à admissão de pessoal, recrutamento e seleção, benefícios, atividades internas e organização de eventos.

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