A empresa procura candidatos que valorizem a diversidade e se comprometam com a integridade, inovação e sustentabilidade. Os funcionários terão a oportunidade de trabalhar em um ambiente organizacional focado no crescimento e no desenvolvimento profissional. O cargo exige a gestão direta da equipe, entrega de metas e indicadores operacionais, elaboração de campanhas de incentivo e outras responsabilidades de liderança. Os requisitos incluem ensino superior completo ou em andamento em áreas relacionadas, experiência em cargos de gestão em Call Center e disponibilidade para trabalhar no horário das 14h às 22h. A empresa oferece benefícios como vale-refeição, vale-transporte, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, assistência funerária, plataforma de terapia online, convênios educacionais, descontos em farmácias, entre outros. Não existe distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade na seleção. A empresa destaca seu compromisso com a valorização humana, superação de resultados, foco no cliente, sustentabilidade, integridade e inovação em soluções. A Rede de Farmácias Pague Menos e Extrafarma tem uma história de promover o acesso à saúde e bem-estar, buscando se tornar um hub integrado de saúde. A empresa busca candidatos que compartilhem seu propósito e valores.