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Estágio superior não obrigatório – gestão de pessoas

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“É essencial que o candidato esteja matriculado em um curso superior de Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Além disso, é necessário possuir disponibilidade para trabalhar 6 horas diárias. O profissional irá atuar sob a supervisão de um Analista de Gestão de Pessoas, participando de atividades relacionadas aos processos de admissão de funcionários, recrutamento e seleção, benefícios, programas internos e eventos.”

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